解决方案/ Solution

公交ERP系统

时间:2015-10-29 9:35:00    点击率:7762

       随着公交企业车辆、人员的不断增加,公交规模的扩大,公交企业的管理越来越复杂,通过建设公交企业营运管理系统,对企业运营、维修、管理等业务流程不断改革、调整、提升。实现公交企业信息资源共享,所有资源的最佳规划和运用,从而使公交企业经营进入一个全新的精细化管理时代。

       富煌和利时凭借多年公交行业实践经验积累、结合公交公司生产、营运、管理等业务需求,为用户提供整套公交综合管理ERP信息系统解决方案。

       营收管理:对运营收入进行分类、统计、核对。

       物资管理:对采购物流和资金流的全过程进行有效的双向控制和跟踪,实现完善的企业物资供应信息管理。

       安全管理:包括司机安全档案、行车事故立案、安全行驶里程、违章记分、服务考评、统计报表等功能。

       信息查询:信息发布线路、站点查询、可视化换乘查询;公交公司员工营运里程、油耗、收银等信息的查询。

       财务管理:分为会计系统和成本系统,会计系统选用市场成熟的会计系统,能够与ERP系统中的各个子系统共享数据。

       计划管理:进行数据的汇总和预测,集成各种统计分析功能,实现统计、分析、预测、计划的一体化管理模式,给决策者准确的决策支持数据。

       维修管理:对车辆各维修、保养及费用计算等进行管理,分析主要材料和车辆设备的生命周期及维修费用成本,为购置新车及材料总成提供科学的依据。

       机务管理:包括车辆资源分布、车辆技术档案、油耗定额、公里油耗汇总表、车辆调动记录、保养计划、车辆抛锚情况、车况检查表、加油、等信息台账信息。

       档案管理:按照档案管理规定,所有的档案资料按档案管理流程进行录入、分类、立卷、归档,实现对公司档案的统一管理,以便于查找、统计。

       办公O A:包括公告、电子邮件、电子考勤、即时通信工具、公文管理、会议管理、公务车辆管理、资金计划管理、档案管理、印章管理、个人工作平台等等。

       人力资源管理:包括人力资源计划、人事档案管理、人员调动管理、定岗定编、员工教育培训管理、工资管理、员工奖惩记录、报表系统等。